2017年广东省怀集县市政管理局招考公告

发布时间:2019-09-09 编辑: 手机版

  为进一步加强城市治理工作,充实城管执法力量,根据工作需要,经县人民政府同意,我局现向社会公开招聘城管执法协管员30名,分配到城市管理监察大队工作。现就招聘有关事项公告如下:

  一、招聘对象

  本县籍男、女青年,复员退伍军人优先录取。

  二、应聘条件

  1、品行端正,作风正派,吃苦耐劳,服从安排,有较强自律能力。

  2、报考年龄18-40周岁(即1977年6月19日—1999年6月23日)。其中,男性24人,身高1.68米以上;女性6人,身高1.60米以上;双眼祼视力4.5以上。

  3、具有高中或中专以上文化(复员退伍军人可放宽到初中毕业),能熟练使用电脑打字。

  4、有下列情形之一的不属招聘对象:

  (1)有违法犯罪记录的;

  (2)有犯罪嫌疑尚未查清的;

  (3)曾被辞退或开除公职的;

  (4)纹身、有传染病或其它严重疾病和身体缺陷,不适应从事协管工作的。

  三、招聘程序

  1、报名时间:2017年6月19日至23日,每天上午8时30分至12时,下午14时30分至17时30分,共5天。逾期不再受理。

  2、报名地点:怀集县城区幸福一路39号县市政局二楼人事股,咨询电话:5563028。

  3、报名时需提交证件及资料:(1)《怀集县公开招聘人员报名表》;(2)本人身份证、户口簿、毕业证、退伍证原件和复印件,计生证明及近期免冠大一寸红底彩色照片3张;(3)户口所在地派出所开具的《无犯罪证明》。(4)提交的证件及资料必须真实,不得弄虚作假,否则将取消聘用资格。

  4、考试:考试分为体能测试、笔试和面试。考试分数分为两部分,笔试分数和面试分数,按笔试占40%,面试占60%的比例计入综合得分。体能测试分数不列入考试成绩。

  (1)体能测试。男子组测试项目:10米×4往返跑、1000米跑;女子组测试项目:10米X4往返跑、800米跑。

  体能测试须同时达到两项测试标准方为合格。体能测试合格者,方可进入笔试及其他程序(体能测试时间及地点另行通知)。

  (2)笔试。应聘人员进行电脑操作测试,实际测试满分为100分,按实际测试分的40%计入综合得分。电脑操作测试的内容包括:计算机应用基础知识、文档排版、打字(笔试时间及地点另行通知)。

  (3)面试:①按电脑操作测试合格成绩从高到低,按聘用岗位数1:3的比例进入面试,面试满分为100分,按实际测试分的60%计入综合得分。②不按规定时间参加面试的,视为放弃招聘资格。③面试结束后,按照应聘人员综合成绩从高分到低分等额确定体检人选。如综合成绩相同,则按面试成绩高低顺序依次确定。面试内容包括:综合分析能力、语言表达能力、答题准确性、举止仪表。

  5、体检:考试结束后,应聘人员按通知要求进行体检。体检合格者,获得拟聘用资格。(体检时间及地点另行通知)

  6、政审。体检合格的应聘人员,由县市政局统一组织开展政审工作。

  7、聘用:体检合格者进入拟聘用公示,公示时间为7天,经公示无异议,用人单位与应聘者签订聘用合同。

  四、有关事项

  1、招聘公告、电脑操作测试、面试及体检结果将在县人民政府门户网站、县市政局公告栏公布。

  2、被聘用人员采取政府购买服务的方式招聘,工资待遇(包括五险等)按每人每年贰万捌仟陆佰元(¥28600.00元)的标准核发。

  特此公告

  点击下载>>>怀集县公开招聘人员报名表.doc

本文已影响1225
+1
0